Witamy! W czym możemy pomóc?
Kariera w centrali —poszukujący pracy Przeglądaj Wszystkie
Tak. Konto kandydata to osobne konto. Umożliwia to posiadanie osobnych adresów e-mail i otrzymywanie na konto kandydata osobnych informacji.
Czy muszę należeć do ACAMS, aby utworzyć konto kandydata?Tak. Jest to korzyść oferowana członkom ACAMS.
Nie pamiętam tworzenia konta, a otrzymuję informację, że mam już konto.Nasze oferty pracy udostępniane są w portalu ofert w ramach serwisu Your Membership. Istnieje możliwość, że użytkownik utworzył konto na innej stronie z ogłoszeniami, która również należy do sieci dla członków ACAMS. Jeżeli tak właśnie jest, do przeglądania ofert pracy w naszym portalu ofert należy użyć tej samej nazwy użytkownika i konta.
W jaki sposób mogę zresetować hasło?Jeżeli użytkownik nie pamięta hasła, należy kliknąć opcję „Nie pamiętam hasła” na dole strony logowania. Spowoduje to wysłanie wiadomości z linkiem umożliwiającym zresetowanie hasła.
Co zrobić, jeśli nie mam adresu e-mail?Od użytkowników wymagamy posiadania poprawnego i działającego adresu e-mail. Poza tym, że adres ten potrzebny jest do logowania się na konto, pracodawcy mogą również wysyłać na ten adres oferty pracy. W razie nieposiadania adresu e-mail, można uzyskać go bezpłatnie w jednej z następujących witryn: Google Mail, Microsoft’s Hotmail lub Yahoo Mail.
Dlaczego zawsze jestem wylogowywany z portalu Za każdym razem muszę się logować ponownie.Dla bezpieczeństwa system automatycznie wylogowuje użytkownika po 30 minutach bezczynności. Jeśli użytkownik korzysta z własnego komputera i woli wyłączyć tę funkcję, podczas następnego logowania proszę zaznaczyć opcję „Zapamiętaj moje dane do logowania”. W ten sposób użytkownik pozostanie zalogowany na komputerze, dopóki nie wyloguje się przez kliknięcie opcji „Wyloguj”.
W jaki sposób mogę się wylogować?Opcja wylogowania znajduje się pod paskiem „Witaj [Twoje imię]”.
Tak. Zaraz po zalogowaniu się na koncie kandydata i kliknięciu „Moje konto” można zobaczyć sekcję o nazwie „Ustawienia”. Aby wyświetlić dostępne dla swojego konta opcje, należy kliknąć strzałkę rozwijanego menu. W sekcjach „Twoje dane” i „Bezpieczeństwo”, można zmienić adres e-mail, imię i nazwisko oraz zresetować hasło.
W jaki sposób mogę zmienić hasło?Aby zmienić hasło, należy zalogować się na swoje konto kandydata, przejść do sekcji „Moje konto”, a następnie kliknąć strzałkę rozwijanego menu w sekcji „Ustawienia”. W sekcji „Bezpieczeństwo” należy wybrać opcję „Zresetuj hasło”.
Czym są „Moje propozycje kontaktu”?Jeśli użytkownik ma utworzony Profil zawodowy i profil ten znajduje się w bazie danych na naszym portalu, pracodawcy będą mogli wysyłać mu „Propozycje kontaktu”. Kiedy pracodawca przegląda Profil zawodowy użytkownika, może zobaczyć wszystkie podane przez niego informacje poza nazwiskiem i danymi kontaktowymi. Jeśli pracodawca uzna, że użytkownik posiada kompetencje wymagane na oferowane przez niego stanowisko, wyśle użytkownikowi do wglądu skrótowy opis tego stanowiska. Skrótowy opis zostanie przesłany użytkownikowi na adres e-mail oraz pojawi się na jego koncie, w sekcji „Moje propozycje kontaktu”. Można zapoznać się z ofertą i zdecydować, czy zgłosić swoją kandydaturę. Jeśli użytkownik zgłosi swoje zainteresowanie, przekażemy pracodawcy jego nazwisko i dane kontaktowe, aby mógł skontaktować się z nim osobiście. Po otrzymaniu nowej „Propozycji kontaktu” użytkownik powinien odpowiedzieć na nią w ciągu 14 dni: brak odpowiedzi w tym czasie zostanie uznany za odmowę.
Czym są „Moje wiadomości”?W tej sekcji pojawiają się wiadomości wysyłane przez pracodawców i przez administratora. Wielu pracodawców woli korzystać z systemu wiadomości niż z poczty e-mail, gdyż pozwala im to utrzymać lepszy porządek i jest wygodniejsze. Gdy do skrzynki odbiorczej użytkownika wpłynie nowa wiadomość, otrzyma on powiadomienie e-mailem.
Czym są „Moje kandydatury”?W tej sekcji znajdują się oferty pracy, na które użytkownik złożył aplikację w ramach systemu. Nie znajdą się tu oferty, na które użytkownik zgłosił się, wysyłając dokumenty faksem lub w jakikolwiek inny sposób poza naszym portalem. Do ofert można dodawać notatki, klikając ikonę „+”. Można również przejrzeć wysłaną aplikację, klikając link „Wyświetl”. Po trzech miesiącach system automatycznie usunie aplikacje z tej sekcji.
Czym są „Moje zapisane oferty”?Istnieje możliwość zaznaczenia na liście interesujących użytkownika ofert. Po zapisaniu oferty zostanie ona dodana do „Moich zapisanych ofert” w sekcji „Moje konto”. Po skończeniu przeszukiwania ofert można wrócić do „Moich zapisanych ofert” i złożyć aplikację na te, które zostały zapisane. Po złożeniu aplikacji na jedną z ofert zostanie ona automatycznie usunięta z tej sekcji i przeniesiona do sekcji „Moje kandydatury”.
Nie chcę już otrzymywać powiadomień. Czy istnieje jakiś sposób, żeby je wyłączyć?Tak. Po zalogowaniu się na swoje konto kandydata należy przejść do sekcji „Moje konto”, która znajduje się pod zakładką „Kandydat”. W sekcji „Ustawienia” znaleźć można nazwę swojego konta. Po kliknięciu strzałki rozwijanego menu przechodzi się do opcji dostępnych dla konta. W części „Moje preferencje”, pod pozycją „Powiadomienia o nowych wiadomościach” znajduje się rozwijane menu. Wystarczy zmienić „Powiadamiaj mnie natychmiast” na „Nie wysyłaj mi powiadomień”. Proszę pamiętać, że zaznaczenie tej opcji powoduje rezygnację jedynie z otrzymywania ogólnych e-maili informacyjnych. Jeśli opcja Komunikaty o ofertach użytkownika jest aktywna, nadal będzie on otrzymywać e-maile dotyczące ofert. Jeśli użytkownik nie chce ich już otrzymywać, proszę przejść do części „Komunikaty o ofertach” i zatrzymać lub usunąć komunikaty.
W jaki sposób mogę usunąć konto?Aby usunąć konto, należy się najpierw zalogować. Po zalogowaniu się proszę przejść do sekcji „Moje konto”, która znajduje się pod zakładką „Kandydat”. Tam, w części „Ustawienia”, znajduje się opcja „Usuń konto”. Po jej wybraniu pojawi się strona, na której użytkownik zostanie poproszony o potwierdzenie zamiaru usunięcia konta.
Proszę pamiętać, że po usunięciu konta użytkownik nie będzie już miał dostępu do komunikatów o ofertach, zapisanych ofert, CV, listów motywacyjnych,profilu zawodowego i wszelkich innych informacji zebranych na koncie.
Tak. Proszę przejść do części „Zarządzaj CV”, która znajduje się pod zakładką „Kandydat” —na dole strony znajduje się tam przycisk „Wgraj plik z CV”. Proszę kliknąć ten przycisk i wgrać CV na swoje konto.
Jakie typy plików mogę wgrać na stronę, jeśli chcę zamieścić na niej swoje CV?W chwili obecnej portal ofert pracy przyjmuje jedynie dokumenty Word (.doc) lub PDF (.pdf).
Co zrobić, jeśli nie mam dokumentu do wgrania? Czy mogę stworzyć CV bezpośrednio na stronie?Tak. Proszę przejść do części „Zarządzaj CV”, która znajduje się pod zakładką „Kandydat” —na dole strony znajduje się tam przycisk „Stwórz CV online”. Proszę kliknąć ten przycisk, by stworzyć swoje CV bezpośrednio w systemie.
W jaki sposób moje CV wykorzystywane jest w portalu ofert pracy?Anonimowe CV użytkownika trafia do bazy danych, którą mogą przeglądać pracodawcy. Mają oni dostęp do wszystkich podanych przez użytkownika informacji poza nazwiskiem i danymi kontaktowymi. Kiedy pracodawca przejrzy anonimowe CV użytkownika i zdecyduje, że pasuje on na stanowisko, sporządzi skrótowy opis stanowiska, który zostanie użytkownikowi przesłany e-mailem oraz pojawi się w sekcji „Moje propozycje kontaktu” na jego koncie. Można zapoznać się z takimi ofertami i zdecydować, czy złożyć swoją kandydaturę. Można również wykorzystać swoje CV, by zgłosić kandydaturę na aktualną ofertę opublikowaną w portalu ofert pracy i mającą aktywny przycisk „Zezwól na składanie aplikacji online”.
Czy moje CV musi znaleźć się w bazie danych?Nie, CV niemusi znaleźć się w bazie danych. Użytkownik może korzystać z niego jedynie do składania kandydatur na oferty zamieszczone w portalu. Umieszczenie CV w bazie danych zapewnia jednak lepszą widoczność, a dzięki temu sprzyja znalezieniu wymarzonej pracy.
Zakupiłem wyróżnienie CV w cenie 25 USD, co dokładnie mi to daje?Dzięki wyróżnieniu CV będzie się pojawiać na samej górze listy w bazie danych. Oznacza to, że CV będzie jednym z pierwszych, które zobaczą rekruterzy i pracodawcy.
Aktualne oferty pracy można przeglądać, klikając przycisk „Szukaj ofert”, który znajduje się pod zakładką „Kandydat” na górze strony. Funkcja ta pozwala na wyszukiwanie po słowach kluczowych, lokalizacji, branży lub stanowisku, lub też z wykorzystaniem połączenia tych czterech kryteriów.
W jaki sposób mogę korzystać ze słów kluczowych, by przeglądać oferty pracy?Kiedy użytkownik wpisze słowo kluczowe, nasza wyszukiwarka sprawdzi, czy słowo to znajduje się w opisie stanowiska. Kiedy znajdzie dane słowo, wyświetli dane stanowisko na liście wyników. Aby poprawić wyniki wyszukiwania, można użyć wielu słów kluczowych.
Aby wyszukiwanie było dokładniejsze, można posłużyć się operatorami „ORAZ” i „LUB”. Jeśli między słowami kluczowymi umieści się słowo „ORAZ”, wyświetlone zostaną jedynie oferty zawierające oba słowa. Natomiast poprzez umieszczenie między słowami kluczowymi słowa „LUB” uzyskuje się opisy ofert zawierające dowolne z wpisanych słów.
Czy mogę sortować listę ofert według daty?Tak. W tym celu proszę kliknąć opcję „Publikacja” na górze kolumny z datami. Zmieni to sposób sortowania ofert pracy. Oferty pracy są początkowo sortowane w taki sposób, że najnowsze ogłoszenia umieszczone są na górze listy, a kolejne pozycje na liście to starsze ogłoszenia.
Czy mogę sortować listę ofert według miasta?Nie ma możliwości sortowania ofert pracy jedynie według miasta. Można jednak uporządkować oferty według kraju, a następnie wyszukać miasto za pomocą funkcji słów kluczowych.
Czy mogę zapisać ofertę pracy na moim koncie?Tak. Wybierając ogłoszenie i rozszerzając jego opis, można zobaczyć przycisk „Zapisz ofertę” na górze opisu. Aby zapisać ofertę na swoim koncie, wystarczy kliknąć ten przycisk. Aby wrócić do danego ogłoszenia pozapisaniu go, należy przejść do zakładki „Moje konto”. Tam znajduje się sekcja „Moje zapisane oferty”. Zostaną tam wyświetlone wszystkie zapisane przez użytkownika ogłoszenia.
Czy mogę zapisać swoje wyszukiwanie?Tak. Po przeprowadzeniu wyszukiwania przy wykorzystaniu słowa kluczowego, lokalizacji, sektora lub stanowiska można zapisać te kryteria wyszukiwania, klikając przycisk „Zapisz wyszukiwanie”, znajdujący się na górze strony. Funkcja ta pozwala zapisać kryteria wyszukiwania na przyszłość i nadać mu nazwę, dzięki czemu można łatwo znaleźć dane wyszukiwanie wśród wszystkich, które się zapisało. Aby powrócić do zapisanego wyszukiwania, należy zalogować się na konto kandydata i kliknąć zakładkę „Moje konto”. Następnie wystarczy przejść do części „Moje zapisane wyszukiwania” na dole strony, która przeniesie nas do listy zapisanych wyszukiwań.
Dlaczego obok niektórych ofert widzę czerwoną strzałkę?Czerwona strzałka zaznacza ofertę oglądaną przez użytkownika ostatnio. Dzięki temu łatwo się zorientować, w którym miejscu przerwało się ostatnio przeglądanie ofert.
Dlaczego niektóre oferty pracy nie mają przycisku „Aplikuj”?Niektóre ogłoszenia mogą nie zawierać linku ani przycisku, który pozwala na złożenie aplikacji przez nasz portal. Jest tak wtedy, gdy pracodawca woli otrzymać kandydatury w inny sposób. Na przykład niektórzy pracodawcy wymagają, by kandydaci odwiedzili ich stronę i tam złożyli aplikację, inni wolą otrzymać dokumenty aplikacyjne faksem itd. Aby zgłosić swoją kandydaturę na takie stanowisko, należy zastosować się do instrukcji podanych w ogłoszeniu lub skorzystać z zamieszczonych tam danych kontaktowych. Jeśli w danym ogłoszeniu nie ma informacji o tym, w jaki sposób złożyć aplikację, proszę zgłosić nam ten fakt, a skontaktuje się z Panem/Panią nasze biuro obsługi klienta.
Dlaczego w niektórych ofertach pracy nie ma linku do profilu firmy?Może tak być dlatego, że dana firma nie ma profilu albo dlatego, że firma zdecydowała się usunąć link ze swojego ogłoszenia.
W jaki sposób otrzymam oferty od pracodawców? Jak działa usługa?Jeśli użytkownik ma Profil zawodowy, który znajduje się na liście na naszym portalu, pracodawcy będą mogli wysyłać mu „Propozycje kontaktu”. Jeśli danego pracodawcę zainteresuje profil użytkownika, może przygotować dla niego skrócony opis oferowanego stanowiska. Wówczas skrótowy opis zostanie użytkownikowi przesłany na adres e-mail oraz pojawi się na jego koncie kandydata, w sekcji „Moje propozycje kontaktu”. Użytkownik ma 14 dni, aby przejrzeć tę ofertę i odpowiedzieć na nią. Najlepiej jest odpowiedzieć jak najszybciej. Wielu pracodawców wybiera kandydatów do zatrudnienia przed upływem czternastu dni, jakie użytkownicymają na odpowiedź. Jeśli użytkownika zainteresuje dane stanowisko, może odpowiedzieć na propozycję kontaktu przez kliknięcie przycisku/linku „Proszę o kontakt”. Wówczas przekażemy pracodawcy jego nazwisko i dane kontaktowe, aby mógł on skontaktować się z użytkownikiem osobiście. Jeśli dana oferta użytkownika nie zainteresuje, nie przekażemy jego nazwiska ani tożsamości temu pracodawcy. Użytkownik ma pełną kontrolę nad tym, komu ujawniamy jego tożsamość.
Komunikat o ofercie to automatyczne wyszukiwanie przeprowadzane co noc (lub co tydzień). Wyszukiwane są nowe oferty, spełniające określone przez użytkownika kryteria, opublikowane od czasu poprzedniego wyszukiwania. Kiedy system znajduje pasującą ofertę, wysyła użytkownikowi e-mailem krótki opis stanowiska i link do ogłoszenia. Dzięki Komunikatom o ofertach użytkownik nigdy nie przegapi nowych ogłoszeń.
Jak mogę ustawić Komunikaty o ofertach?Po zalogowaniu się na swoje konto, proszę przejść do sekcji „Komunikaty o ofertach”, która znajduje się pod zakładką „Kandydat”. W tej części można wybrać kryteria wyszukiwania dla Komunikatów o ofertach. Im szersze kryteria, tym więcej ofert użytkownik będzie otrzymywać codziennie lub co tydzień, w zależności od wybranej opcji. Ustawiając Komunikaty o ofertach, można wybrać nazwę stanowiska, lokalizację i branżę, na które ma zwracać uwagę Asystent ofert pracy.
Czy mogę wyłączyć Komunikaty o ofertach?Tak. Klikając zakładkę Komunikaty o ofertach, można wyświetlić listę wszystkich swoich Komunikatów o ofertach. Po prawej stronie znajdują się trzy linki: zatrzymaj, aktualizuj i usuń. Zatrzymanie Komunikatu o ofertach powoduje, że użytkownik przestanie otrzymywać komunikaty o danych ofertach pracy. Aktualizacja Komunikatu o ofertach pozwala zaktualizować wybrane wcześniej kryteria. Usunięcie Komunikatu o ofertach powoduje, że dany komunikat zostaje całkowicie usunięty z konta użytkownika.
Dlaczego nie otrzymuję żadnych Komunikatów o ofertach pomimo włączenia tej funkcji?Jest wiele powodów, dla których użytkownik może nie otrzymywać żadnych Komunikatów o ofertach na adres e-mail. Po pierwsze wybrane kryteria mogą być zbyt szczegółowe i po prostu nie opublikowano żadnych nowych ofert, które spełniałyby zdefiniowaneprzez użytkownika kryteria wyszukiwania. Można spróbować poszerzyć kryteria wyszukiwania. Zwiększy to szanse na znalezienie pasującej oferty. Druga możliwość jest taka, że dostawca poczty elektronicznej użytkownika blokuje nadchodzące komunikaty. Czasami filtry spamu są zbyt rygorystyczne i nie pozwalają komunikatom dotrzeć do skrzynki użytkownika. Być może konieczna będzie zmiana ustawień oprogramowania typu firewall lub skontaktowanie się ze swoim dostawcą poczty internetowej w celu uzyskania bliższych informacji.
Wirtualne targi pracy to okazja do bezpośredniego kontaktu z pracodawcami szukającymi specjalistów z zakresu przeciwdziałania praniu pieniędzy/przestępstwom finansowym. Ponieważ targi te są wirtualne, można kontaktować się z potencjalnymi pracodawcami, nie opuszczając swojego domu lub biura.
Jako uczestnik można przeglądać poszczególne oferty oraz informacje o stojących za nimi firmach. Można zdecydować, z jakimi pracodawcami nawiązać kontakt oraz rozpocząć osobisty czat z rekruterami w danych organizacjach. Można opowiedzieć o swoim przygotowaniu, doświadczeniu, streścić swoje CV i zadać pytania.
Po rozmowie na czacie można wrócić do Lobby wydarzenia i wybrać kolejnych rekruterów do rozmowy, z innych firm biorących udział w targach.
Kiedy odbywają się Wirtualne targi pracy?Wirtualne targi pracy ACAMS mają miejsce w pierwszym lub drugim kwartale każdego roku.
W jaki sposób działa to wirtualne wydarzenie?- Zarejestruj się —wystarczy utworzyć konto i wypełnić formularz rejestracyjny.
- Eksploruj —w dowolnym momencie przed samym wydarzeniem można się zalogować i dowiedzieć się więcej o uczestniczących organizacjach.
- Weź udział —w danym dniu i godzinie należy się zalogować i dołączyć do sesji na żywo z dowolnego miejsca na świecie.
- Nawiązuj kontakt —podczas wydarzenia na żywo uczestnicy łączeni są z pracodawcami i mogą z nimi rozmawiać na indywidualnych czatach.
- Specjaliści z zakresu PPP/zwalczania przestępstw finansowych, którzy szukają nowych możliwości rozwoju zawodowego.
- Osoby studiujące PPP/zwalczanie przestępstw finansowych, gotowe do rozpoczęcia kariery.
- Specjaliści z zakresu PPP/zwalczania przestępstw finansowych, którzy chcą się dowiedzieć, jakie stanowiska oferowane są w skali kraju.
Tak, dla członków ACAMS.
W jaki sposób można się zarejestrować na to wydarzenie?- Aby się zarejestrować, proszę wejść na stronę Wirtualnych targów pracy.
- Po przejściu na stronę główną wydarzenia, proszę kliknąć „Zarejestruj się teraz” lub „Zarejestruj się za pomocą konta LinkedIn”.
- Rejestrując się za pośrednictwem konta LinkedIn, należy zezwolić platformie Brazen na dostęp do swojego profilu LinkedIn.
- Rejestrując się za pomocą linku „Zarejestruj się teraz”, należy podać imię i nazwisko, adres e-mail oraz hasło.
- Po zalogowaniu się wystarczy wypełnić formularz rejestracyjny.
- Zaraz po rejestracji system wysyła potwierdzenie na adres e-mail.
- Zalogować się na wydarzenie i modyfikować swój profil można w dowolnej chwili. Przed rozpoczęciem się wydarzenia uczestnicy otrzymają dodatkowe informacje i instrukcje logowania.
Jeśli nie pamięta Pan hasła, proszę kliknąć „Zarejestruj się teraz”, a następnie „Nie pamiętasz hasła?”. Otrzyma Pan polecenie wpisania adresu e-mail: pod ten adres zostanie przesłany link do zresetowania hasła.
Co zrobić, jeśli nie otrzymałem linku do zresetowania hasła?Proszę sprawdzić folder spam. Jeśli wciąż nie otrzymał Pan wiadomości, proszę kliknąć tutaj, by zresetować hasło ręcznie, wprowadzając adres e-mail.
Gdzie mogę zmienić informacje o moim koncie?Po zalogowaniu się na wydarzenie proszę kliknąć ikonę „Nazwa konta”, znajdującą się na czarnym pasku nawigacji na górze strony. Po kliknięciu ikony pojawi się na niej rozwijana lista. Na tej liście należy kliknąć opcję „Edycja konta”.
W jaki sposób mogę zmienić zdjęcie profilowe po rejestracji?Proszę użyć adresu URL podanego we wiadomości z potwierdzeniem rejestracji na wydarzenie. Po zalogowaniu się na wydarzenie proszę przejść na górę ekranu i kliknąć „Profil” w prawym górnym rogu. Proszę kliknąć „Wybierz plik”, by wybrać nowe zdjęcie profilowe, a następnie „Zapisz” na górze strony, by zapisać nowe zdjęcie. Zdjęcie powinno być w formacie .jpeg lub .png i mieć kształt kwadratu. Idealny rozmiar zdjęcia profilowego to 200 pikseli na 200 pikseli.
W jaki sposób mogę wrócić do Lobby wydarzenia?Proszę znaleźć ikonę Lobby, znajdującą się na górze strony. Ikona Lobby jest zawsze widoczna, gdy jest się zalogowanym na wydarzenie.
W jaki sposób mogę wziąć udział w wydarzeniu na żywo?- Proszę przejść na stronę lądowania wydarzenia.
- Proszę zalogować się na swoje konto. System poprosi o wpisanie adresu e-mail i hasła, a następnie przekieruje na stronę lądowania wydarzenia.
- Proszę wypełnić formularz rejestracyjny. Jeśli formularz rejestracyjny został już wypełniony wcześniej, użytkownik automatycznie wejdzie do wydarzenia i zostanie przekierowany do Lobby.
Mogło się tak stać z wielu powodów, wyjaśnionych poniżej:
- Zła jakość połączenia: Mogą występować problemy z połączeniem internetowym, po stronie użytkownika lub jego rozmówcy. Należy sprawdzić swoje połączenie internetowe, by upewnić się, że problem nie występuje po stronie użytkownika.
- Czat został odrzucony: Drugi użytkownik kliknął „Odrzucam” na zaproszeniu do czatu.
- Zaproszenie do czatu wygasło: Jeśli użytkownik nie zareaguje i nie kliknie „Przyjmuję” w okienku zaproszenia, zaproszenie to wygaśnie.
Możliwe, że nastąpiła utrata połączenia u jednego z uczestników czatu. Proszę sprawdzić prędkość swojego połączenia internetowego i porównać ją z naszymi wymaganiami systemowymi.
Skąd mam wiedzieć, jak długo będę czekać na czat z rekruterem?W każdym boksie wyświetlane są statystyki dotyczące przewidywanego czasu oczekiwania oraz liczby aktualnie oczekujących uczestników.
Czy mogę porozmawiać na czacie z wszystkimi rekruterami z firm mających swoje boksy?Tak, można zgłosić się lub zająć miejsce w kolejce w wielu boksach na raz. Proszę wrócić do lobby wydarzenia, wejść do kolejnego boksu i kliknąć „Czat”, gdy będzie Pan(-ni) gotowy(-wa) do rozpoczęcia rozmowy. Czat rozpocznie się natychmiast, gdy tylko partner do rozmowy również będzie wolny. Oczekujące czaty będą zawsze wyświetlane po lewej stronie okna wydarzenia, w zależności od Pana(-ni) aktualnej dostępności.
W jaki sposób mogę wyświetlić moje poprzednie czaty?Historia czatów została zapisana w wydarzeniach, podczas których miały one miejsce. Aby wejść do historii swoich czatów z różnych wydarzeń, należy zalogować się na każde wydarzenie oddzielnie. Aby wejść do swojej historii czatów, proszę kliknąć ikonę „Historia”, znajdującą się naczarnym pasku nawigacji na górze strony wydarzenia. Na stronie historii zostanie wyświetlona całkowita liczna czatów, w których uczestnik brał udział podczas wydarzeń na żywo. Klikając dany czat, można zobaczyć bilans rozmowy. Można wyświetlić ocenę wystawioną rekruterowi, profil firmy oraz obejrzeć boks. Do odbytej rozmowy można dodać notatkę. Dostępne jest również podsumowanie czatu i jego transkrypcja, gdy kliknie się zakładkę „Transkrypcja”, pojawiającą się po kliknięciu ikony „Historia”.
W jaki sposób mogę usunąć pliki cookie zapisane przez przeglądarkę?Z kanału dyskusyjnego można skorzystać, by rozmawiać z innymi uczestnikami oraz przedstawicielami firm. Aby uzyskać dostęp do kanału dyskusyjnego, należy zalogować się na wydarzenie. Z poziomu Lobby wydarzenia należy wybrać boks i wejść do niego. Po wejściu do boksu wystarczy kliknąć kanał dyskusyjny znajdujący się pod sekcją treści boksu. Proszę pamiętać, że nie wszystkie wydarzenia zawierają funkcję kanału dyskusyjnego.
W jaki sposób mogę usunąć pliki cookie zapisane przez przeglądarkę?Proszę sprawdzić tutaj: https://support.brazenconnect.com/hc/en-us/articles/204259248-How-do-I-delete-my-browser-cookies-
Jak najbardziej. W naszej Polityce prywatności wyraźnie zapewniamy, że nie sprzedajemy danych kontaktowych stronom trzecim w celu wykorzystywania do marketingu bezpośredniego.
Czy informacje na mój temat podawane są anonimowo?Tak. Pracodawcy będą mogli przeglądać wszystkie informacje, które użytkownik postanowi umieścić w swoim profilu zawodowym, z wyjątkiem imienia, nazwiska i danych kontaktowych. W razie obaw o to, że na profil zawodowy użytkownika może trafić obecny pracodawca, istnieją możliwości jeszcze lepszego ukrycia profilu. Informacje zawarte w profilu można na przykład ograniczyć przez podanie krótkiego opisu zamiast nazwy swojej firmy („niewielka firma farmaceutyczna”) lub województwa zamiast miasta, w którym znajduje się siedziba firmy. Zastosowanie takiej taktyki umożliwi jeszcze lepszą ochronę anonimowości.
Tak. Można się z nami skontaktować telefonicznie pod numerem: 860-437-5700 (Stany Zjednoczone) lub +0207-956-8888 (Europa) bądź za pośrednictwem poczty elektronicznej: clientserv@yourmembership.com.
Kariera w centrali —rekrutujący Przeglądaj Wszystkie
Nie. Rekrutujący lub pracodawcy nie muszą należeć do ACAMS, aby utworzyć konto.
Jak założyć konto?Aby móc korzystać ze strony Karier, trzeba najpierw zarejestrować się i utworzyć konto pracodawcy. Użytkownik może zostać poproszony o zatwierdzenie konta. Proces zatwierdzenia jest prosty i zajmuje zaledwie pięć minut w normalnych godzinach pracy, a zapewnia użytkownikom ochronę przed spamem. Zatwierdzenie wymagane jest również w celu przeglądania życiorysów na stronie. Proszę postępować zgodnie z instrukcją zatwierdzenia konta, a razie pytań lub wątpliwości skontaktować się z zespołem udzielającym wsparcia telefonicznie pod numerem: 860-437-5700 (Stany Zjednoczone) (od poniedziałku do piątku w godz. 7:30 –19:00 EST) lub +0207-956-8888 (Europa) bądź pocztą elektroniczną pod adresem: clientserv@yourmembership.com. Aby zalogować się lub utworzyć konto, należy kliknąć tutaj.
Mam problemy z zalogowaniem się do konta. Co mam zrobić?Dostęp do strony Karier i do ofert pracy mają wyłącznie zarejestrowani użytkownicy. Jeżeli użytkownik uważa, że jest już zarejestrowany, może kliknąć link „Nie pamiętam hasła lub mam problemy z logowaniem” na stronie logowania. Przed podaniem swojego adresu e-mail w celu odzyskania hasła należy sprawdzić pliki cookie w przeglądarce. Nie powinny one być zablokowane. Jeżeli użytkownik w dalszym ciągu nie może się zalogować, powinien wpisać swój adres e-mail w odpowiednie pole i kliknąć opcję „Odzyskaj hasło”. Spowoduje to przesłanie danych logowania e-mailem.
Strona obsługiwana jest przez serwis Your Membership. Użytkownik może być już zarejestrowany na innej stronie z ofertami pracy również obsługiwanej przez ten serwis. W takim wypadku można wykorzystać swoje dane do zalogowania się na tej stronie. Jeżeli w dalszym ciągu występują problemy, prosimy o kontakt telefoniczny pod numerem: 860-437-5700 (Stany Zjednoczone) lub +0207-956-8888 (Europa) lub e-mailowy pod adresem: clientserv@yourmembership.com.
Dlaczego zawsze jestem wylogowywany z portalu i za każdym razem muszę się logować ponownie?Dla bezpieczeństwa system automatycznie wylogowuje użytkownika po30 minutach bezczynności. Jeśli użytkownik korzysta z własnego komputera i woli wyłączyć tę funkcję, podczas następnego logowania proszę zaznaczyć opcję „Zapamiętaj moje dane logowania”. W ten sposób użytkownik pozostanie zalogowany na komputerze, dopóki nie wyloguje się przez kliknięcie opcji „Wyloguj”.
Czym są pliki cookie i dlaczego nie należy ich blokować?Pliki cookie są niezbędne do prawidłowego działania naszego systemu. To niewielki fragment tekstu zapisywany przez przeglądarkę na komputerze. Są one wykorzystywane do uwierzytelniania i zapisywania preferencji na stronie. Preferencje można dostosować w ustawieniach przeglądarki.
W jaki sposób mogę włączyć pliki cookie?Dla użytkowników przeglądarki Chrome: https://support.google.com/accounts/answer/61416?hl=en Dla użytkowników przeglądarki Internet Explorer: należy nacisnąć przycisk Start i otworzyć przeglądarkę Internet Explorer, kliknąć przycisk „Narzędzia”, a następnie zakładkę Opcje internetowe. W zakładce prywatności znajdują się Ustawienia, w których należy przesunąć suwak do góry, aby zablokować wszystkie pliki cookie, albo w dół, aby zezwolić na wykorzystywanie wszystkich plików cookie, a następnie kliknąć OK.
Aby umieścić ofertę pracy, trzeba być zarejestrowanym użytkownikiem i zalogować się do swojego konta. W zakładce Pracodawcy należy kliknąć link do zamieszczania ogłoszeń, który przekierowuje na stronę Ofert pracy. Następnie należy wybrać rodzaj ogłoszenia, który chce się zakupić i przewinąć w dół w celu wpisania tekstu oferty.
Wymagane jest wypełnienie wszystkich pól oznaczonych czerwoną gwiazdką (*). Pozostałe pola nie są obowiązkowe, zachęcamy jednak do udzielenia poszukującym pracy jak największej ilości informacji. Po wypełnieniu wszystkich pól można zobaczyć swoje ogłoszenie i opublikować je.
Czy można podać widełki płacowe lub wysokość wynagrodzenia?W zamieszczonej ofercie pracy pracodawcy mogą podać widełki płacowe. Opcja ta jest dostępna w sekcji Szczegóły oferty na stronie do zamieszczania ofert i pozwala poszukującym pracę zobaczyć oferowaną wysokość wynagrodzenia lub widełki płacowe. Pracodawcy nie muszą podawać tej informacji, jest to po prostu jedna z udostępnionych opcji.
Czy przewidziane jest miejsce, w którym można zamieścić adres URL firmy w ofercie pracy?Tak. Po wpisaniu wszystkich informacji w zamieszczanej ofercie pracy możliwe jest też dodanie adresu URL, który przekieruje kandydatów na stronę firmy.
Czy ACAMS oferuje wsparcie w zakresie redagowania ofert pracy?Nie mamy w biurze specjalistów ds. rekrutacji, ale pracownicy obsługujący klientów Your Membership są przeszkoleni do udzielania wsparcia pracodawcom w tym zakresie. Zajmują się oni sprawdzaniem ofert i pomagają pracodawcom w lepszym sformułowaniu ogłoszenia, mogą przekazać komentarze pomocne w zwiększeniu liczby osób zapoznających się z ofertą itp. Z obsługą klienta można się skontaktować telefonicznie pod numerem: 860-437-5700 (Stany Zjednoczone) lub +0207-956-8888 (Europa) bądź e-mailowo pod adresem: clientserv@yourmembership.com.
Jak skorzystać z funkcji sprawdzania pisowni?Oferty pracy można sprawdzić pod względem poprawnej pisowni. W tym celu na stronie zamieszczania oferty należy kliknąć ikonę sprawdzania pisowni w pasku narzędzi edytora HTML.
Ile potrwa, zanim moja oferta pracy będzie wyświetlana w wynikach wyszukiwania kandydatów?Oferty pracy pojawiają się na stronie w ciągu godziny, kiedy to zaczynają być widoczne dla poszukujących pracy. Warto jednak zwrócić uwagę, że wyszukiwanie stanowiska według wszystkich słów kluczowych może nie być możliwe od razu po zamieszczeniu oferty, a może potrwać do 24 godzin, zanim wszystkie możliwe kombinacje słów kluczowych zostaną umieszczone w naszym systemie wyszukiwania.
Jak można edytować zamieszczoną ofertę pracy?Aby edytować zamieszczoną ofertę pracy, należy zalogować się do swojego konta pracodawcy i kliknąć zakładkę Moje oferty. Można tu zobaczyć nazwy stanowisk zamieszczonych ofert pracy, a po prawej stronie ikonę „Akcje”. Należy umieścić kursor myszki nad tą ikoną i kliknąć opcję „Edytuj”. W razie próby edytowania oferty, która jest już nieaktualna, użytkownik zostanie przekierowany na stronę umożliwiającą przedłużenie lub ponowne umieszczenie oferty.
Czym są Moje oferty?W tej zakładce znajdują się wszystkie narzędzia umożliwiające przeglądanie ofert zamieszczonych przez użytkownika i jego współpracowników, a także zarządzanie tymi ofertami. Udostępniamy wszystkie narzędzia, które umożliwiają wyszukiwanie konkretnego stanowiska, edytowanie go, przedłużenie lub ponowne opublikowanie oferty, a nawet możliwość szybkiego umieszczenia nowej oferty.
W jaki sposób można sortować swoje oferty?Po przejściu do zakładki Moje oferty można ustawić domyślne sortowanie według stanowiska, daty rozpoczęcia lub daty zakończenia (nagłówki w kolumnach są zaznaczone na niebiesko i zawierają podkreślenie w celu lepszej widoczności). Kliknięcie nagłówka Stanowisko spowoduje alfabetyczne posortowanie stanowisk. Ponowne kliknięcie nagłówka Stanowisko spowoduje posortowanie stanowisk w odwrotnym porządku alfabetycznym. Kliknięcie nagłówka Data rozpoczęcia spowoduje posortowanie ofert od najnowszej do najstarszej. Ponowne kliknięcie nagłówka Data rozpoczęcia spowoduje posortowanie ofert od najstarszej do najnowszej.
Jak działa wyszukiwanie przy pomocy słów kluczowych?Aby wyszukiwać według stanowiska, tytułu, nazwy firmy lub opisu stanowiska, wystarczy wpisać słowo kluczowe. Można też wpisać miasto, aby wyszukiwać oferty pracy w konkretnym mieście (o ile zostało ono podane w momencie zamieszczania oferty). Jeżeli mają Państwo numer identyfikacyjny oferty w portalu Your Membership, można go również tutaj wpisać, aby uzyskać szybko dostęp do konkretnej oferty.
Jak działa wyszukiwanie zaawansowane?W razie zarządzania dużą liczbą ofert wyszukiwanie zaawansowane jest pomocne w ograniczeniu liczby wyników.
- Opublikowano w dniach —należy tutaj wpisać zakres dat, aby przeglądać oferty z ostatniego tygodnia lub miesiąca, lub inny okres, kiedy użytkownik uważa, że oferta się ukazała.
- Status —umożliwia wybranie statusu ofert, które użytkownik chce przeglądać. Jeżeli na przykład chce się sprawdzić liczbę nieaktualnych ofert, wystarczy wybrać „Nieaktualne” z rozwijanego menu statusu.
- Państwo i region —możliwość wybrania państwa lub regionu w celu dalszego zawężenia kryteriów wyszukiwania.
Należy wprowadzić wszystkie kryteria wyszukiwania, a następnie kliknąć opcję „Szukaj”. Wszystkie wyniki wyszukiwania pojawią się poniżej, wraz z podsumowaniem zastosowanych kryteriów wyszukiwania. W razie potrzeby wyszukiwanie można zmodyfikować przez kliknięcie opcji „Pokaż zaawansowane kryteria wyszukiwania”.
Czym są „Wyniki wyszukiwania dla podanych kryteriów”?Można tutaj przeglądać kryteria wyszukiwania wybrane przed rozpoczęciem wyszukiwania. Możliwe jest usunięcie dowolnego z zastosowanych kryteriów przez kliknięcie czerwonego symbolu X znajdującego się obok kryterium. Można też edytować wyszukiwanie zaawansowane przez kliknięcie opcji „Pokaż zaawansowane kryteria wyszukiwania” i rozwinięcie menu wyszukiwania zaawansowanego.
Czym jest widok „Pokaż szczegóły”?Widok „Pokaż szczegóły” umożliwia szybki podgląd informacji dotyczących ofert bez konieczności opuszczania strony Moje oferty.Szczegółyofertyto numer identyfikacyjny nadany przez system YourMembership. Można też tutaj zobaczyć stanowisko, tytuł,nazwę firmy i podgląd opisu stanowiska.Statyki—można tutaj zobaczyć liczbę odsłon w wykazie ofert, o ile jest dostępna, oraz liczbę aplikacji złożonych na stronie, o ile opcja składania aplikacji online została włączona. Dostępna jest wyłącznie liczba odsłon na stronach należących do portalu.Historiapokazuje daty, poczynając od opublikowania oferty. Jeżeli oferta została przedłużona lub odnowiona, widoczne będą też daty, kiedy to nastąpiło.
Co się stanie, jeżeli wstrzymam ofertę?Wstrzymanie aktywnej oferty jest możliwe przez zaznaczenie pola znajdującego się obok oferty, a następnie kliknięcie opcji „Wstrzymaj”. Wstrzymanie oferty spowoduje jej ukrycie —przestanie ona być widoczna dla poszukujących pracy, ale nie zostanie usunięta z konta osoby umieszczającej ofertę. Wstrzymane oferty są w dalszym ciągu aktywne, gdyż nie upłynął okres, na jaki zostały opublikowane. Aktywowanie wstrzymanej oferty jest bardzo proste —należy w tym celu zaznaczyć pole znajdujące się obok oferty, a następnie kliknąć opcji „Aktywuj”.
Co się stanie, jeżeli usunę ofertę?Usunięcie wybranej oferty spowoduje całkowite wykasowanie jej z konta. Warto zauważyć, że usunięcie oferty nie oznacza anulowania zamówienia. W celu anulowania zamówienia lub uzyskania odpowiedzi na pytania dotyczące usunięcia oferty prosimy o kontakt z działem obsługi klienta pod adresem: support@yourmembership.com lub numerem telefonu: 860-437-5700 (Stany Zjednoczone) lub +0207-956-8888 (Europa).
Co się stanie, jeżeli aktywuję ofertę?Wstrzymaną ofertę można aktywować przez zaznaczenie pola znajdującego się obok niej, a następnie kliknięcie opcji „Aktywuj”. Aktywowanie oferty spowoduje, że będzie ona widoczna dla poszukujących pracy, umożliwiając wyszukiwanie jej i aplikowanie na wolne stanowisko. Warto zauważyć, że nie można aktywować ofert, które są nieaktualne. Aktywowanie oferty możliwe jest jedynie przed upływem jej ważności. Jeżeli oferta jest nieaktualna, trzeba ją odnowić lub ponownie opublikować.
Czy mogę przeglądać oferty, które są już nieaktualne?Tak. Po zalogowaniu się należy przejść do zakładki Moje oferty. W tej sekcji można przeglądać zarówno aktywne, jak i nieaktualne oferty pracy.
Co należy zrobić, jeżeli aktywna oferta pracy pokazuje się w widoku nieaktualnych ofert?Może tak być, jeżeli oferta przestaje być aktualna w danym dniu. Chcemy w ten sposób przypomnieć, że oferta niedługo przestaje być aktualna, aby umożliwić jej przedłużenie.
Jak można przedłużyć ofertę pracy?Ofertę pracy można przedłużyć na cztery dni przed terminem, w którym przestaje ona być aktualna, oraz cztery dni po tym terminie. Aby umieścić ponownie ofertę pracy, należy zalogować się do swojego konta pracodawcy i kliknąć zakładkę Moje oferty. Można tu zobaczyć nazwy stanowisk zamieszczonych ofert pracy, a po prawej stronie ikonę „Akcje”. Należy umieścić kursor myszki nad tą ikoną i kliknąć opcję „Przedłuż”. Jeżeli oferta jest już nieaktualna, przycisk „Przedłuż” nie będzie widoczny. Widoczny będzie natomiast przycisk „Ponów”.
Czym jest przedłużenie i ponowna publikacja oferty?Ofertę pracy można przedłużyć na taki sam okres, jak oryginalna oferta na cztery dni przed terminem, w którym przestaje ona być aktualna, oraz cztery dni po tym terminie. Poza tym ośmiodniowym okresem użytkownik zostanie przekierowany na stronę ponownej publikacji i będzie mógł wybrać produkt dostępny na stronie.
Jak umieścić nową ofertę pracy?Aby umieścić nową ofertę pracy, należy po prostu kliknąć opcję „Umieść nową ofertę” bezpośrednio pod imieniem i nazwiskiem oraz przyciskiem wylogowania, bądź też można kliknąć opcję „Umieść ofertę” w górnej części widoku.
Płatności można dokonywać na wiele sposobów. Użytkownik zostanie przekierowany na stronę płatności po stworzeniu oferty. Aby zobaczyć dostępne opcje, proszę kliknąć tutaj.
Jak często do specjalistów zajmujących się przeciwdziałaniem przestępczości finansowej wysyłane są wiadomości e-mail w ramach pakietu pasywnego dla poszukujących pracy?Serwis e-mailowy z ofertą zostanie wysłany jeden raz po zamieszczeniu oferty.
Czym jest baner reklamowy i jakie są dostępne opcje reklamowe?Oferta zamieszczenia banera reklamowego obejmuje trzy różne produkty. Do wyboru jest baner na 30 dni, baner na 90 dni i baner na 6 miesięcy. Baner reklamowy umieszczany jest na 10 najpopularniejszych stronach odwiedzanych w portalu przez osoby poszukujące pracy. Specyfikacja dostępnych opcji reklamowych jest następująca:
- Reklama Skyscraper: 160 x 600 pikseli (zamieszczana na stronie startowej Kariery).
http://www.acams.org/wp-content/uploads/2016/03/skyscraper-ad.jpg
- Reklama Leader Board: 728 × 90 pikseli lub 180 × 150 pikseli (zamieszczana na stronie startowej Kariery na górze lub dole strony).
http://www.acams.org/wp-content/uploads/2016/03/leader-board-ad.jpg
http://www.acams.org/wp-content/uploads/2016/03/leader-board-ad2.jpg
- Baner reklamowy: 300 × 250 pikseli, 250 × 250 pikseli lub 180 ×150 pikseli
http://www.acams.org/wp-content/uploads/2016/03/banner-ad.jpg
W celu zamieszczenia banera reklamowego prosimy o kontakt e-mailowy z Karlą Monterrosą-Yancey pod adresem: editor@acams.org lub Alexą Serrano pod adresem: aserrano@acams.org.
Jakie 10 stron poszukujący pracy odwiedzają najczęściej?Należą do nich: strona wyszukiwania ofert pracy, wyniki wyszukiwania ofert pracy, strona z ofertami pracy, powiadomienia o ofertach, ustawienia konta poszukującego pracy, zasoby na stronie Kariery, profile firm, strona Moje konto poszukującego pracy, uzupełniona strona z życiorysem, strona z widokiem życiorysu.
Na czym polega publikacja oferty pracy w ramach sieci?Nasze oferty pracy udostępniane są w portalu ofert w ramach serwisu Your Membership. Kupując ogłoszenie z prawem do publikacji w ramach portalu Finance Job Board Network, uzyskuje się dostęp do wszystkich stron należących do tej sieci.
Jakie portale należą do sieci członkowskiej?- Accounting & Financial Women’s Alliance [Stowarzyszenie Kobiet Pracujących w Księgowości i Finansach]
- American Society of Women Accountants [Amerykańskie Stowarzyszenie Kobiet-Księgowych] —Oddział lokalny w Houston
- American Woman’s Society of CPAs [Amerykańskie Stowarzyszenie Kobiet-Certyfikowanych Księgowych]
- Arkansas Society of CPAs [Stowarzyszenie Certyfikowanych Księgowych w Arkansas]
- Association for Computers and Taxation[Stowarzyszenie ds. Komputerów i Opodatkowania]
- Association for Financial Professionals [Stowarzyszenie Specjalistów Finansowych] —Nashville
- Stowarzyszenie Certyfikowanych Specjalistów ds. Przeciwdziałania Praniu Pieniędzy (ACAMS)
- Association of Certified Fraud Examiners [Stowarzyszenie Biegłych ds. Nadużyć Finansowych] (ACFE)
- Association of Finance and Insurance Professionals [Stowarzyszenie Specjalistów ds. Finansów i Ubezpieczeń]
- Association of Government Accountants [Stowarzyszenie Księgowych Rządowych]
- Association of Public Treasurers of the United States [Stowarzyszenie Skarbników Publicznych Stanów Zjednoczonych]
- Beta Gamma Sigma
- California Bankers Association [Stowarzyszenie Bankowców stanu Kalifornia]
- CareerBank
- Colorado Society of CPAs [Stowarzyszenie Certyfikowanych Księgowych stanu Kolorado]
- Commercial Finance Association [Stowarzyszenie Finansów Handlowych]
- Compliance Week
- Credit Union National Association [Krajowe Stowarzyszenie Spółdzielni Kredytowych] (CUNA)
- CunaCouncils.org
- FinanceITjobs.com
- Financejobs.NET
- Financial Planning Association [Stowarzyszenie ds. Planowania Finansowego]
- Financial Planning Association of Florida [Stowarzyszenie ds. Planowania Finansowego stanu Floryda]
- Financial Planning Association of Illinois [Stowarzyszenie ds. Planowania Finansowego stanu Illinois]
- Financial Women’s Association of New York, Inc. [Stowarzyszenie Finansowe Kobiet w Nowym Jorku]
- FindMortgageJobs.com
- Georgia Society of Certified Public Accountants [Stowarzyszenie Certyfikowanych Księgowych stanu Georgia]
- Global Association of Risk Professionals [Globalne Stowarzyszenie Specjalistów ds. Ryzyka]
- Hedge Fund Association [Stowarzyszenie ds. Funduszy Hedgingowych] (HFA)
- Hedge Fund Conferences [Konferencje ds. Funduszy Hedgingowych]
- Identity Theft Protection Association [Stowarzyszenie ds. Ochrony przed Kradzieżą Tożsamości]
- IMA [Instytut Rachunkowości Zarządczej]
- insideARM
- IOFM Accounts Payable Exchange [Zarządzanie Należnościami w Instytucie Finansów i Zarządzania]
- Kentucky Bankers Association [Stowarzyszenie Bankowców stanu Kentucky]
- Management Networks/Institute of Finance and Management [Sieci Zarządzania/Instytut Finansów i Zarządzania]
- Michigan Bankers Association [Stowarzyszenie Bankowców stanu Michigan]
- Minnesota Association for FinancialProfessionals [Stowarzyszenie Specjalistów Finansowych stanu Minnesota]
- Mortgage Bankers Association [Stowarzyszenie Bankowców Hipotecznych]
- NABA —National Association of Black Accountants-Philadelphia Chapter [Krajowe Stowarzyszenie Księgowych Afroamerykańskich —Oddział lokalny w Filadelfii]
- NABE’s EconJobs.org
- National Association of Black Accountants —Cleveland Chapter [Krajowe Stowarzyszenie Księgowych Afroamerykańskich —Oddział Lokalny w Cleveland]
- National Association of Black Accountants —Pittsburgh Chapter [Krajowe Stowarzyszenie Księgowych Afroamerykańskich —Oddział Lokalny w Pittsburghu]
- National Society of Accountants for Cooperatives [Krajowe Stowarzyszenie Księgowych dla Spółdzielni]
- Nebraska Society of CPAs [Stowarzyszenie Certyfikowanych Księgowych w Nebrasce]
- New Jersey Society of Certified Public Accountants [Stowarzyszenie Certyfikowanych Księgowych w New Jersey]
- NJBankers
- North Dakota Society of CPAs [Stowarzyszenie Certyfikowanych Księgowych stanu Północna Dakota]
- OBA Career Network[Biuro Karier Izby Adwokackiej w Ontario]
- Ohio Society of CPAs [Stowarzyszenie Certyfikowanych Księgowych stanu Ohio]
- Professional Risk Managers’ International Association [Międzynarodowe Stowarzyszenie Specjalistów ds. Zarządzania Ryzykiem]
- Society of Financial Service Professionals [Stowarzyszenie Specjalistów ds. Usług Finansowych]
- Society of Louisiana CPAs [Stowarzyszenie Certyfikowanych Księgowych stanu Luizjana]
- Tampa Bay Association for Financial Professionals [Stowarzyszenie Specjalistów Finansowych w Tampa Bay]
- Tennessee Society of CPAs [Stowarzyszenie Certyfikowanych Księgowych stanu Tennessee]
- Texas Mortgage Bankers Association [Stowarzyszenie Bankowców Hipotecznych stanu Teksas]
- Texas Society of CPAs [Stowarzyszenie Certyfikowanych Księgowych stanu Teksas]
- The American Bankers Association Career Center [Biuro Karier Amerykańskiego Stowarzyszenia Bankowców]
- The Institute of Internal Auditors [Instytut Audytorów Wewnętrznych]
- Urban Financial Services Coalition (UFSC) [Koalicja ds. Miejskich Usług Finansowych]
- USFN’s JobMart
- Utah Association of CPAs [Stowarzyszenie Certyfikowanych Księgowych stanu Utah]
- Washington Association of Accounting & Tax Professionals [Stowarzyszenie Specjalistów ds. Księgowości i Doradztwa Podatkowego w Waszyngtonie]
- WIB Job Connect
Wszystkie pytania dotyczące zniżek dla członków firmowych proszę kierować do Karli Monterrosy-Yancey na adres: kmonterrosa@acams.org.
Czy mogę przeglądać życiorysy bezpłatnie?Ze względów bezpieczeństwa podczas pierwszej wizyty w bazie danych CV użytkownicy proszeni są o przesłanie odpowiednich dokumentów, tak by serwis Your Membership mógł sprawdzić, czy rzeczywiście są oni pracodawcami, a nie spamerami. Gdy użytkownik zostanie zatwierdzony, będzie mógł przeglądać CV bezpłatnie. Nie będzie miał jednak dostępu do danych kontaktowych kandydatów.
Co to jest baza danych CV i jak ona działa?Baza danych CV działa na zasadzie płatności za kontakt do poszczególnych kandydatów. Wszystkie CV zostały opublikowane anonimowo, a pracodawcy —o ile nie wykupili abonamentu —płacą jedynie wtedy, gdy dany kandydat potwierdzi swoje zainteresowanie ofertą i zgodzi się na przekazanie swoich danych kontaktowych.
Jak to działa? Pracodawca może przeglądać wszystkie CV. Jednak jedyne informacje osobowe, które może wyświetlić, to pseudonim kandydata. Następnie proces przebiega bardzo prosto.
- Jeśli pracodawca jest zainteresowany danym CV, klika przycisk „Dodaj do koszyka”. Po wybraniu wszystkich interesujących go CV przechodzi do Koszyka z CV, by potwierdzić kandydatów, z którymi chce się skontaktować.
- Aby skontaktować się z tymi kandydatami, należy kliknąć przycisk „Skontaktuj się z wybranymi kandydatami”.
- Stąd przekierowany jest na stronę, na której może wypełnić formularz zawierający dane takie jak opis stanowiska, szczegóły lokalizacji, wynagrodzenia itd.
Gdy formularz będzie gotowy, propozycja kontaktu zostanie przesłana do kandydata lub kandydatów. Otrzymają oni wiadomość e-mail z informacją, że pracodawca ABC zainteresowany jest ich CV. W tym momencie kandydat będzie miał dwie możliwości: może kliknąć link z potwierdzeniem zainteresowania lub link z odrzuceniem propozycji.
Jeśli kandydat potwierdzi swoje zainteresowanie, informacje kontaktowe zostaną automatycznie ujawnione pracodawcy, któremu zostanie też naliczona opłata za pośrednictwo w wysokości jedynie 35 USD.
Jaka jest różnica między opłatą za CV w wysokości 35 USD a ceną 30-dniowego dostępu do bazy danych CV w wysokości 250 USD?Dostęp do bazy danych CV (banku życiorysów) jest bezpłatny. Jednak aby otrzymać informacje osobowe/dane kontaktowe wybranego kandydata, należy za nie zapłacić (informacje te są ukryte). Można wybrać jedną z dwóch opcji dostępu do danych kontaktowych kandydatów:
Opcja 1:35 USD za dane każdego poszczególnego kandydata.
Opcja 2: 250 USD za 30-dniowy dostęp do wszystkich danych kontaktowych kandydatów obecnych w bazie.
Opcja 30-dniowa najbardziej opłaca się osobom, które będą przeglądać dane bardzo dużej liczby kandydatów. Jeśli natomiast szuka się tylko kilku kandydatów, najlepsza będzie opcja 35 USD.
Tak. Po zalogowaniu się na koncie Pracodawcy/Rekrutera i kliknięciu opcji „Moje konto” można przejść do sekcji o nazwie „Ustawienia”. W tej sekcji znajduje się link zatytułowany „Edytuj ustawienia konta”. Klikając ten link, można zmienić takie informacje jak adres e-mail, nazwisko i hasło.
W jaki sposób mogę zmienić hasło?Aby zmienić hasło, należy zalogować się na swoje konto Pracodawcy/Rekrutera, przejść do sekcji „Moje konto”, a następnie kliknąć link „Edytuj ustawienia konta” w dziale „Szybkie linki”. Na tej stronie można też zmienić hasło.
Nie chcę już otrzymywać powiadomień. Czy istnieje jakiś sposób, żeby je wyłączyć?Tak. Należy zalogować się na swoje konto Pracodawcy/Rekrutera, przejść do sekcji „Moje konto”, a następnie kliknąć link „Edytuj ustawienia konta” w dziale „Szybkie linki”. Na tej stronie należy przewinąć do części „Preferencje” i odznaczyć opcję „E-mail”. Proszę pamiętać, że zaznaczenie tej opcji powoduje rezygnację jedynie z otrzymywania ogólnych e-maili informacyjnych.
W jaki sposób mogę usunąć konto?Aby usunąć konto, należy się najpierw zalogować. Po zalogowaniu się proszę przejść do sekcji „Moje konto”. W sekcji „Szybkie linki” proszę kliknąć „Usuń konto”. Wówczas pojawi się strona, na której użytkownik zostanie poproszony o potwierdzenie zamiaru usunięcia konta. Proszę pamiętać, że po usunięciu konta użytkownik nie będzie już miał dostępu do swoich ofert, kandydatów, wiadomości i wszelkich innych informacji zebranych na koncie.
Czym jest „Moja skrzynka odbiorcza”?Jest to wygodny sposób organizowania przychodzących wiadomości, pozwalający w łatwy sposób utrzymać w nich porządek. W zakładce tej znajdują się wiadomości od kandydatów i od administratora. Gdy do skrzynki odbiorczej użytkownika wpłynie nowa wiadomość, otrzyma on powiadomienie e-mailem.
Czym są „Moje kontakty z bazy danych CV”?Są to kandydaci, z którymi użytkownik skontaktował się poprzez bazę danych CV.
Czym są „Moi kandydaci”?W tym dziale można poszukiwać nowych kandydatów i przeglądać kandydatów już dodanych.
Czym jest „Moja firma”?W tej sekcji można zarządzać swoim profilem firmowym, odwiedzanym przez kandydatów, którzy chcą dowiedzieć się więcej o firmie pracodawcy. Można tu również dodać lub edytować swoje dane do płatności, zarządzać kontaktami z kandydatami i łączyć swoje konto z kontami współpracowników, aby w łatwy sposób przesyłać dane, oferty i informacje o kandydatach.
Czym są „Moje szablony”?Zakładka „Moje szablony” usprawnia proces rekrutacji, udostępniając szablony do typowych działań. Są tu trzy rodzaje szablonów: 1) szablony „Moje listy”, z których można korzystać, pisząc e-maile do kandydatów, kolegów i innych osób; 2) szablony „Moja oferta”, które ułatwiają redagowanie nowych ofert pracy oraz 3) szablony „Moje filtry”, czyli filtry wyszukiwania, umożliwiające wstępną selekcję kandydatów.
Czym jest „Szablon filtru”?Szablony filtrów można utworzyć w zakładce „Moje szablony”. Korzystając z opcji „Stwórz szablon filtru”, można się upewnić, że kandydaci na stanowisko będą mieli odpowiednie kwalifikacje. Służy temu stworzenie krótkiego testu, na który składają się pytania idyskwalifikujące odpowiedzi. Aby zatem ubiegać się o dane stanowisko, kandydat musi najpierw przejść przez ten filtr. Dostępne kategorie pytań to: prawda/fałsz, pytania wielokrotnego wyboru, pytanie otwarte z krótką odpowiedzią, pytanie otwarte z długą odpowiedzią oraz skala ocen od 1 do 10.
Wirtualne targi pracy łączą firmę z najbardziej utalentowanymi pracownikami z naszej licznej wspólnoty specjalistów, reprezentujących wszystkie branże w danym kraju. Internetowy format targów zapewnia prosty i skuteczny sposób odkrywania najwybitniejszych specjalistów z naszej wspólnoty. Jest to wyjątkowa okazja do przeprowadzania rekrutacji bez opuszczania swojego domu lub biura.
Kto powinien wziąć udział w Wirtualnych targach pracy?- Pracodawcy, którzy chcą na spokojnie porozmawiać o oferowanych stanowiskach z kandydatami w ramach indywidualnych czatów.
- Pracodawcy, którzy chcą uzupełnić personel, zatrudniając najbardziej utalentowanych pracowników.
- Pracodawcy, którzy chcą lepiej zapoznać kandydatów ze swoją marką, poprzez zapewnienie im dostępu do swojej firmy.
Wirtualne targi pracy ACAMS mają miejsce w pierwszym lub drugim kwartale każdego roku. Najbliższa edycja Wirtualnych targów pracy odbędzie się w czwartek 19 kwietnia 2016 roku, w godzinach od 12.00 do 15.00 ( czasu EDT).
W jaki sposób działa to wirtualne wydarzenie?Podczas wydarzenia firma otrzyma w pełni spersonalizowany boks pracodawcy, wraz z logo, obrazami, dostępnymi ofertami, filmikami i innymi informacjami, co pozwoli na wyróżnienie wszystkich oferowanych przez nią możliwości. Podczas wydarzenia na żywo firma otrzyma zaś stanowiska dla rekruterów. Za ich pomocą rekruterzy będą mogli nawiązywać bezpośredni kontakt z kandydatami, prowadząc rozmowy o możliwościach rozwoju zawodowego w ramach indywidualnych czatów, co pozwoli się przekonać, czy dany kandydat jest odpowiedni na jedno z dostępnych stanowisk.
- Zarejestruj się —pracodawcy udostępniają poszukującym pracy informacje o organizacji.
- Weź udział —w danym dniu i godzinie należy się zalogować i dołączyć do sesji na żywo z dowolnego miejsca na świecie.
- Nawiązuj kontakt —podczas wydarzenia na żywo pracodawcy kontaktują się z kandydatami za pomocą kanału dyskusyjnego oraz indywidualnych czatów.
- Prowadź działania następcze —za pomocą naszych narzędzi można bezpośrednio kontaktować się z najwyżej ocenionymi kandydatami.
Aby dowiedzieć się więcej o tym, jak działa to wydarzenie, wystarczy kliknąć tutaji obejrzeć filmik na dole strony.
W jaki sposób można się zarejestrować na to wydarzenie?- Aby się zarejestrować, proszę wejść na stronę Wirtualnych targów pracy.
- Proszę kliknąć przycisk „Zarejestruj się jako pracodawca”.
- Na to wydarzenie można wybrać jeden z czterech boksów:
- Wczesny(oferta wygasa 1 marca)—900 USD
- W pełni spersonalizowany boks
- Dwa stanowiska dla rekruterów
- Standardowy —1000 USD
- Wczesny(oferta wygasa 1 marca)—900 USD
- W pełni spersonalizowany boks
- Dwa stanowiska dla rekruterów
- Srebrny —1200 USD
- Dwa stanowiska dla rekruterów
- W pełni spersonalizowany boks
- Dwa stanowiska dla rekruterów
- Pełny dostęp do bazy danych CV
- Drugi poziom lobby
- Drugi poziom lobby
- Złoty —1500 USD
- W pełni spersonalizowany boks
- Dwa stanowiska dla rekruterów
- Pełny dostęp do bazy danych CV
- Drugi poziom lobby
- Drugi poziom lobby
- Bezpłatne 30-dniowe ogłoszenie w Centrum Karier ACAMS
- Po wybraniu boksu dla swojej firmy zostaną Państwo poproszeni o podanie takich informacji jak nazwa firmy, adres, numer itd.
- W przypadku pytań dotyczących cen naszych boksów proszę skontaktować się z Nickiem Alferą pod adresem: nalfera@yourmembership.com lub pod numerem telefonu: +1 727 497 6565 wewn. 3305. Można również skontaktować się z nami pod adresem: careerevents@yourmembership.com.
- Na to wydarzenie można wybrać jeden z czterech boksów:
- Wczesny(oferta wygasa 1 marca)—900 USD
- W pełni spersonalizowany boks
- Dwa stanowiska dla rekruterów
- Standardowy —1000 USD
- W pełni spersonalizowany boks
- Dwa stanowiska dla rekruterów
- Srebrny —1200 USD
- W pełni spersonalizowany boks
- Dwa stanowiska dla rekruterów
- Pełny dostęp do bazy danych CV
- Drugi poziom lobby
- Drugi poziom lobby
- Złoty —1500 USD
- W pełni spersonalizowany boks
- Dwa stanowiska dla rekruterów
- Pełny dostęp do bazy danych CV
- Drugi poziom lobby
- Drugi poziom lobby
- Bezpłatne 30-dniowe ogłoszenie w Centrum Karier ACAMS
- Wczesny(oferta wygasa 1 marca)—900 USD
- W przypadku pytań dotyczących cen naszych boksów proszę skontaktować się z Nickiem Alferą pod adresem: nalfera@yourmembership.com lub pod numerem telefonu: +1 727 497 6565 wewn. 3305. Można również skontaktować się z nami pod adresem: careerevents@yourmembership.com.
Jeśli nie pamięta Pan hasła, proszę kliknąć „Zarejestruj się teraz”, a następnie „Nie pamiętasz hasła?”. Otrzyma Pan polecenie wpisania adresu e-mail: pod ten adres zostanie przesłany link do zresetowania hasła.
Co zrobić, jeśli nie otrzymałem linku do zresetowania hasła?Proszę sprawdzić folder spam. Jeśli wciąż nie otrzymał Pan wiadomości, proszę kliknąć tutaj, by zresetować hasło ręcznie, wprowadzając adres e-mail.
Jestem przedstawicielem firmy. Co mam zrobić w dniu wydarzenia?Zalecamy przeprowadzenie procedury rejestracji przed rozpoczęciem wydarzenia. W wiadomości e-mail z potwierdzeniem rejestracji, którą wysyłamy przedstawicielom, znajduje się link do strony wydarzenia. Na stronie wydarzenia można się zalogować, korzystając z adresu e-mail i hasła, po czym można wejść do swojego boksu.
Po rozpoczęciu się wydarzenie na żywo status pracodawcy widoczny po lewej stronie okna będzie wyświetlał się jako „Dostępny”. Wchodząc do poszczególnych boksów, po prawej stronie okna można zobaczyć przycisk „Czat”, który trzeba kliknąć, by ustawić się w kolejce do czatu w ramach tego boksu. Proszę pamiętać, że przycisk ten będzie dostępny dopiero po rozpoczęciu wydarzenia.
Gdy uczestnicy zaczną ustawiać się w kolejce do boksu, będą losowo przypisywani do przedstawicieli obsługujących boks. Wszystkie czaty są indywidualnymi rozmowami tekstowymi i trwają przez określony czas, ustalany przez gospodarza wydarzenia. Nie ma konieczności wybierania uczestnika, by rozpocząć rozmowę. Aby opuścić wydarzenie, można ustawić status na „Niedostępny”.
Po otrzymaniu zaproszenia do czatu kliknęłam „Przyjmuję”. Dlaczego mój czat się nie rozpoczął?Mogło się tak stać z wielu powodów, wyjaśnionych poniżej:
- Zła jakość połączenia: Mogą występować problemy z połączeniem internetowym, po stronie użytkownika lub jego rozmówcy. Należy sprawdzić swoje połączenie internetowe, by upewnić się, że problem nie występuje po stronie użytkownika.
- Czat został odrzucony: Drugi użytkownik kliknął „Odrzucam” na zaproszeniu do czatu.
- Zaproszenie do czatu wygasło: Jeśli użytkownik nie zareaguje i nie kliknie „Przyjmuję” w okienku zaproszenia, zaproszenie to wygaśnie.
Możliwe, że nastąpiła utrata połączenia u jednego z uczestników czatu. Proszę sprawdzić prędkość swojego połączenia internetowego i porównać ją z naszymi wymaganiami systemowymi.Aby sprawdzić prędkość swojego połączenia internetowego, proszę kliknąć tutaj.
W jaki sposób mogę korzystać z kanału dyskusyjnego?Z kanału dyskusyjnego można skorzystać, by rozmawiać z kandydatami. Proszę pamiętać, że nie wszystkie wydarzenia zawierają funkcję kanału dyskusyjnego.
W jaki sposób mogę usunąć pliki cookie zapisane przez przeglądarkę?Proszę sprawdzić tutaj : https://support.brazenconnect.com/hc/en-us/articles/204259248-How-do-I-delete-my-browser-cookies-
Jak najbardziej. W naszej Polityce prywatności wyraźnie zapewniamy, że nie sprzedajemy danych kontaktowych stronom trzecim w celu wykorzystywania do marketingu bezpośredniego.
Tak. Można do nas dzwonić pod numer: 860-437-5700 (USA) (od poniedziałku do piątku w godzinach 7:30 –19.00 czasu EST) lub +0207-956-8888 (Europa). Aby uzyskać pomoc, proszę skontaktować się z nami, pisząc na adres: clientserv@yourmembership.com.