O banco de currículos é organizado como um sistema de pagar paraprospectar. Todos os currículos são publicados anonimamente, e os empregadores só são cobrados (a menos que tenham comprado uma assinatura) se o candidato concordar que está interessado no cargo e quiser liberar as informações de contato.

Como o processo funciona: O empregador pode navegar por todos os currículos; contudo, a única informação pessoais visível é um apelido. A partir daqui o processo é bem simples.

• Se o empregador estiver interessado em um currículo, irá "Adicionar ao carrinho". Quando o empregador tiver selecionado todos os currículos de interesse, irá para o Carrinho de Currículos e finalizará com os candidatos a contactar.
• Para contactar esses candidatos, o empregador clicará em "Entrar em contato com os candidatos marcados".
• Daqui, irão para uma página onde podem preencher um formulário incluindo a descrição do trabalho, viagem, detalhes de salário, etc.

Quando tiver concluído, uma solicitação será entregue ao(s) candidato(s). O e-mail declarará que o Empregador ABC está interessado no currículo dele(a). Neste momento, o candidato terá duas opções: um link para clicar, se estiver interessado e um link para clicar se não estiver interessado.

Se o candidato declarar que está interessado, as informações de contato serão liberadas automaticamente ao empregador, e o empregador será cobrado a taxa de conexão de apenas US$ 35,00.